为使新进员工进一步了解公司概况、企业文化及规章制度，帮助新员工快速转变角色身份，8月28日-30日，市城市集团举办2019年度新进员工培训，来自集团各子公司新进员工近40人参加了此次培训。
本次培训主要包括素质拓展、理论培训、研讨交流等模块内容。
素质拓展——熔炼团队、铸力前行
8月28日，新员工们来到埭溪月映花休闲基地，开展了为期一天的素质拓展训练。炎炎烈日下，汗水与欢笑相互交织，呐喊声和加油声此起彼伏……学员们通过破冰之旅、信任背摔、挑战150、头脑风暴等素拓项目，进一步增进了彼此间的互动了解，强化了严格有序的组织纪律，提升了团队的凝聚力和协作力。
理论培训——加强学习，提升本领
8月29日-30日，新员工们来到市委党校开展为期两天的理论培训，内容包括新员工廉洁教育、企业文化宣贯、规章制度解读等专题课程。
开班仪式由集团人力资源部（党群工作部）总经理柳斐主持，集团党委副书记沈小强同志作了开班动员讲话，他对新员工的成长发展提出了三点希望和要求。
☆把握发展机遇，争当赶超发展的城市先锋。
☆助力员工成长，打造人才培育的城市高地。
☆严守纪律规定，树立城市集团的良好形象。
研讨交流——互动分享、集思广益
8月29日晚，学员们分组开展研讨交流，大家以如何将个人梦想与集团百年企业梦想紧密结合为主题，深入探讨如何在今后的工作岗位上为集团跨越式发展贡献力量。大家纷纷表示，将充分把握集团发展机遇、珍惜集团提供的良好资源，不断改造自我、全面提升能力，为集团实现高质量赶超发展贡献自己的力量。
“千里之行，始于足下”，为期三天的培训，既是新进员工融入集团、提升自我的“第一课”，也是集团助力青年员工成长成才的重要举措之一。新进员工们将以本次培训为新的起点，以更高的标准、更严的要求和更饱满的精神状态，投入到今后的工作和学习之中，进一步坚定信心、奋勇向前，为集团实现宏伟目标、打造百年企业不懈奋斗！
