“我们的项目是通过人工智能自动化高精准器官分割，协助医生对放疗靶区和危机器官进行准确勾画，从而制定行之有效的治疗方案……”近日，在湖城城图广场会议室，创业项目多器官智能勾画分析与科研管理平台的负责人以路演方式向投资机构展示项目内容。

　　与他同台“竞技”的还有多位海外高层次人才，他们均在第七届中国•湖州全球高层次人才创新创业大赛英国海外分赛中与湖州结下不解之缘。“这是我第一次来湖州，对比之前了解过的城市，湖州对人才的渴望和热情，以及它独到的区位优势和人文气质特别具有吸引力。对我来说，湖州不大不小，一切都刚好。”该负责人说。

　　今年以来，市城市集团下属人才集团持续创新引才模式，不断强化创业资源集聚，积极引导海内外高层次人才创新创业项目与湖州八大新兴产业链融合。

　　高标准承办中国•湖州高端人力资源峰会，推动海外博士与市内重点企业、高校研究院的引才负责人现场“一对一”洽谈；强化海外一手资源掌握，推动多场海外人才湖州行；积极搭建供需对接平台，推进精准滴灌式“靶向送才”……一项项创新举措让湖州人才招引触角不断向外延伸。

　　“有的放矢，才能更好推动人才与城市的‘双向奔赴’。招引过程中，我们重点聚焦新能源汽车、生物医药、特种材料等与湖州产业链匹配的优质项目，助推湖州整体产业链提升。”市人才集团相关负责人表示，为此，该集团还积极探索将产业人才数据数字化纳管路径，构筑产业人才图谱体系，“这个项目已经获批试点，目前完成平台架构搭建，一期将在11月启动上线试运行。”

　　下一步，市城市集团将持续探索多元化引才模式，积极搭建高层次人才对话沟通桥梁，精准引才、精心育才、精诚留才，进一步激发人才引擎驱动作用，为推动湖州高质量发展注入澎湃人才动能。