今天下午，全市国资监管暨国企党建和党风廉政建设工作会议召开，会议深入贯彻党的二十大精神，全面落实中央和省、市关于国资国企工作各项决策部署，总结2023年全市国资国企工作，部署今年重点工作任务。市城市集团获评2023年度湖州市国企党建工作成绩突出单位。

　　去年以来，市城市集团准确领会《国务院国资委国企党建工作的30项重点任务》《浙江省国资委国企党建“三十条”》《湖州市国资委国企党建“十条”》，坚持党建标准化、产品化、理论化、联建化、视听化、专业化、绩效化“七化工作法”，持续做优爱山理享市集、乐民广场、清亲直通车、蝴蝶公益等党建产品，党建工作荣获7项省级荣誉、52项市级荣誉。其中，集团获评浙江省“五一劳动奖状”、被市委宣传部授予“湖州市理论宣讲名师工作室”，“爱山理享市集·唱响湖州”入选浙江省“国企党建创新品牌”（湖州唯一）。

主题教育纵深推进

　　持续深化党委“第一议题”制度，紧紧围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动企业高质量发展”主题主线开展学习研讨。深入开展“大走访大调研大服务大解题”活动，围绕市委大兴调查研究提出的16个方面调研内容，结合集团实际，围绕国企改革转型、优化营商环境、助力共同富裕、清廉国企建设和招才引智等内容开展课题调研，形成课题报告15个。

　　党建模式实践创新

      深化运用“七化”工作法，推出乐民广场、爱心义卖、清亲直通车等10大党建产品。发布在线知识分享平台《听说》51期，刊发《苕溪月刊》电子期刊7期，累计播放量近5万人次、获赞2538次、被分享1724次。连续两年主办CRUSH主题讲演赛，借助南太湖号同步直播，在线收看4万多人次。出台《创新工作室考核办法》，完成5家“创新工作室”验收。

　　文明公益协同发力

      全速推动创建全国文明单位，找准与主题教育、实干争先主题实践的融合点，设立“蝴蝶公益慈善基金”“湖州城市集团新时代文明实践家园志愿基金”“慈善宣传文化基金”。实施“乐民广场”公益服务项目，连续六年开展“四个一”助老活动，累计服务230余次、惠及25500余人次。定期开展“一家人爱心义卖”，累计帮助12个村、30户困难农户销售滞销果蔬6万余斤。

　　群团活力深度迸发

　　建强用好员工社团，组建羽毛球、篮球、瑜伽、新媒体等18个员工社团，规范社团管理，深化育人功能，坚持用社团活动团结人、凝聚人、激发人，着力营造兄弟姐妹般的同事关系、家文化。建成湖州市五星级“六有”职工之家，推行年度赛事领办机制，成功举办“湖燃杯”等体育赛事。

　　接下来，集团党委将紧紧围绕中心、服务大局，坚定投身“在湖州看见美丽中国”实干争先主题实践，扭住城市高水平崛起和企业高质量发展的核心命题，以“质”为本、以“效”为重，坚持创新意识、系统方法、产品思维，用好党建“七化工作法”，为走好内涵发展、稳健发展、可持续发展之路，提供坚强的政治和组织保证。